Entwicklung eines ganzheitlichen und nachhaltigen Weiterbildungskonzepts (Abschlussarbeit)

Job-ID [AUS-647]

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Ausschreibung einer Abschlussarbeit:

Entwicklung eines ganzheitlichen und nachhaltigen Weiterbildungskonzepts

Ziel der Arbeit:

Ausgehend von der aktuellen Situation soll ein ganzheitliches und nachhaltiges Weiterbildungskonzept ausgearbeitet werden. Ziel ist die Einführung und praktische Umsetzung im Unternehmen.

Arbeitsschwerpunkte:

  • Analyse der Ist-Situation
  • Aufstellung und Bewertung möglicher Handlungsfelder
  • Aufstellung und Bewertung möglicher Kooperationspartner
  • Durchführung einer Kosten-Nutzen-Analyse
  • Entwicklung von kreativen Ideen zur Umsetzung
  • Entwicklung eines Maßnahmenplans zur Einführung
    und praktischen Umsetzung im Unternehmen

Bearbeitungszeit:

Die Bearbeitungszeit beträgt 3 bis 6 Monate.

Senden Sie uns gerne Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Job ID sowie Ihres gewünschten Startdatums an bewerbung@groninger.de (vorzugsweise als zusammenhängende Datei im PDF-­Format).

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Senden Sie uns gerne Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Job ID [AUS-647], Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins vorzugsweise als zusammenhängende Datei im PDF-Format an bewerbung@groninger.de

Bei Fragen steht Ihnen gerne Herr Philipp Frey zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie!

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